ExecTech Management Consulting

J

june xiao

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I used to feel like I was unable to motivate my team. My new patient numbers were down and my practice was stuck in a plateau. I then was referred to ExecTech by a trusted colleague. My consultant and I started to set goals each month. At first they seemed unreal but then I saw that we were reaching them and it kept us striving for more. I learned how to communicate with the team about the changes I wanted. My consultant role played with me and I applied this in both my practice and my life. I now have the basic skills for leadership and my team is more motivated. We learned the importance of getting referrals and how to do it. We did a monthly marketing meeting with the front desk to plan this out. We also created an attainable bonus system which was great! We set up structure in the practice. I started looking at the practice as a game rather than just work. The coaching has helped me reflect on myself and has helped me improve on things I did not even know I was missing. My consultant observes and guides me and I love that the ExecTech program is tailored to my needs. When I have a problem or need something there is someone I can bounce things off of. Since starting the program every month our numbers are better than the month before. We are in a higher level now. Our production is up 20% and our collections went from 95% to 98.5%. It really helps to have someone pushing you. ExecTech is worth the investment! June Xiao, DDS

A

Aimin Liu DDS Smile Solutions

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Before working with ExecTech I worked hard to try to take my practice to the next level. I needed guidance on how to get more new patients and increase production. “Once I hired ExecTech that is when my practice really took off. I saw tremendous results right away and therefore continued working with them for seven consecutive years. As a result, new patients, production, and collections went up at least 10-15% every year consistently. “Hiring employees and staff management were big areas they helped me with. Whenever I needed to hire they helped me find good applicants by using their online job application system. This helped so much as it took me a lot less time to research the prospective staff and streamlined the whole hiring process. Then once I hired new staff my consultant helped me train them which took a big burden off my shoulders. “I also loved the way we increased the number of new patients because we did it mostly through internal marketing. We worked on increasing the quality of the patient experience and then what followed was patients referrals and increased patient number. We did not have to spend more money on advertising (and that is still true to this day)! “Their one-on-one style of consulting face-to-face was the big difference from any other dental consulting company. In between meetings, whenever or whatever the problem was my consultant picked up the call or email and always answered me right away. This gave me great peace of mind and a lot less stress. I could always rely on him for help when I needed it. “My practice has grown so much and I have a lot less stress thanks to the ExecTech. I would say if you want higher production and collections I sincerely encourage you to call them! ExecTech gets results!”

C

Chona Pua

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Ich betreibe eine Einzelpraxis als Zahnarzt und bin seit etwas über anderthalb Jahren bei ExecTech. Obwohl ich anfänglich Vorbehalte hatte, kann ich ehrlich sagen, dass ich Meilensteine in meiner Praxis erreicht habe, die ich zuvor nie erreicht hatte. Ich arbeitete mit einem anderen Berater, bevor ich ExecTech fand, und nach einer beträchtlichen Investition von Zeit und Geld war ich enttäuscht, dass sich daraus keine nennenswerten Ergebnisse ergaben. Im Gegensatz dazu konnte ich bereits schnell (innerhalb weniger Monate!) den Wert und die positiven Ergebnisse, die ein Unternehmen wie ExecTech einer Zahnarztpraxis bringen kann, wirklich zu schätzen wissen. Nach einem umfassenden, tiefgehenden Interview über mein Geschäft und meine persönlichen Ziele wurde ich fachkundig mit Mike und Holley Graves zusammengeführt, die mir halfen, einen personalisierten Plan zu entwerfen, der aggressive, aber erreichbare Meilensteine enthielt. Zu unseren Errungenschaften gehörte unter anderem die Gestaltung und Implementierung eines großartigen Bonussystems, das mein Team wirklich motiviert und es gleichzeitig auf eine bessere Versorgung der Patienten fokussiert; das mir Klarheit darüber gibt, worauf ich mich in meiner Praxis konzentrieren sollte; die Statistik meiner Praxis zu verfolgen und zu interpretieren, und meine Fähigkeit zu verbessern, den Bedarf an zusätzlichen Teammitgliedern sowie an Ausrüstung und Einrichtungen wirklich zu bewerten. Mit ihrer Hilfe konnte ich meine Produktion um 20 Prozent und meine Zahlungseingänge um 19 Prozent steigern. Ich bin einfach begeistert davon, was ExecTech mir ermöglicht hat!

S

Safa Khaleel

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Ich habe im Juli letzten Jahres das ExecTech-Programm begonnen und bin sehr zufrieden mit den Ergebnissen, die ich erzielt habe. Eines der Dinge, die mir am Programm besonders gefallen, ist die Art und Weise, wie mein Berater und mein Coach mir bei Einstellungsstrategien geholfen haben. Ich stelle jetzt die richtigen Leute für meine Praxis ein, was das Management deutlich erleichtert als früher. Gleichzeitig haben sie mir geholfen, meine Führungsfähigkeiten zu verbessern, sodass der Betrieb meiner Praxis jetzt leichter ist als je zuvor. Dadurch konnte ich zwei Dentalhygienikerinnen zu meiner Praxis mit mehreren Fachrichtungen hinzufügen, was mir ermöglicht, mehr Zeit für meine Patienten aufzuwenden, und mein Hygieneplan ist von marginal zu vollständig gestiegen, während der Rest meiner Praxis weiter wächst. Mein Umsatz ist gegenüber dem Vorjahr deutlich gestiegen. Ich bin dem Kollegen sehr dankbar, der mich dazu ermutigt hat, letztes Jahr ExecTech anzurufen, um herauszufinden, wie sie mir mit meiner Praxis helfen könnten. Wenn Sie jemanden suchen, der Ihnen hilft, Ihre persönlichen Ziele und Ihre Praxisziele zu erreichen, empfehle ich Ihnen, sie anzurufen.

E

Eman Ahmad

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Ich habe mein ExecTech-Programm im November 2015 begonnen. Es ist jetzt Juni 2016 und ich denke, dass dieses Programm die beste Investition ist, die ich jemals getätigt habe. Ich arbeite seit acht Monaten mit meinem Berater Mike und meinem Coach Holley zusammen. Meine Gesamteinnahmen in diesem Zeitraum sind um 33 Prozent höher als im gleichen Zeitraum vor einem Jahr. Die Probleme meiner Praxis werden von meinem Berater auf eine Weise angegangen, die auf die Bedürfnisse meiner Praxis zugeschnitten ist. Mein Berater hat auch mit meinem Personal zusammengearbeitet, um ihnen zu zeigen, wie sie mir dabei helfen können, meine Praxisziele zu erreichen. Er und ich implementieren außerdem Systeme in meiner Praxis, die mir helfen, mein Personal besser zu koordinieren und den Patienten im Praxisbetrieb ein erstklassiges Erlebnis zu bieten. Mein ExecTech-Coach zeigt mir Wege, wie ich meinen Patienten effektiver helfen kann, und er hilft mir auch, meine Führungsqualitäten zu stärken. Als Folge davon werde ich zu einem effektiveren Vorgesetzten. Den Betrieb meiner Praxis zu führen, ist deutlich leichter geworden als je zuvor. Als ich zum ersten Mal vom ExecTech-Programm hörte, zögerte ich, anzurufen und mich darüber zu informieren. Ich war mir nicht sicher, ob sie mir mit meiner Praxis helfen könnten. Wenn Ihre Praxis nicht an dem idealen Ort ist, an dem Sie sie haben möchten, empfehle ich Ihnen, sie anzurufen und zumindest herauszufinden, wie sie Ihnen helfen könnten. Ich bin sehr froh, dass ich es getan habe.